La Cámara de Diputadas y Diputados aprobó y despachó al Senado el proyecto de ley que establece un fuero laboral y descanso compensatorio para todo el personal de salud que ha trabajado durante la vigencia del Estado de Catástrofe producto de la pandemia.
“Los aplausos no son suficientes y es por eso por lo que hoy aprobamos este proyecto que establece un fuero laboral para resguardar el derecho al trabajo de cada uno y de cada una de ellas, independiente de la condición laboral en la cual estén contratados, a partir del decreto de estado de excepción de catástrofe en nuestro país”, manifestó la diputada Karol Cariola, autora de la moción parlamentaria.
Además, recalcó que “lo hemos dicho en todos los tonos, los trabajadores de la salud han sido la primera línea en el combate de la pandemia, han arriesgado sus vidas, han puesto en riesgo a sus familias, han tenido que hacer sacrificios enormes incluso a pesar de que muchos de ellos han estado en una inestabilidad tremenda, con mucho estrés laboral a partir de la situación que estamos viviendo”.
El proyecto de ley comprende la prohibición de los despidos desde la última prórroga del estado de catástrofe hasta un año después y otorga descanso compensatorio de 14 días hábiles a las y los trabajadores de la salud de toda la red asistencial, tanto pública como privada.
También se reconoce como enfermedad profesional aquellos trastornos psiquiátricos y físicos causados por desgaste profesional en el combate de la pandemia. Además, se establece que en la Ley de Presupuesto 2022 se destinen recursos para la rehabilitación de funcionarios con secuelas por contraer el Covid-19 y por desgaste emocional.
El proyecto excluye de estos beneficios a aquellos profesionales pertenecientes al estamento directivo que sean de exclusiva confianza del presidente de la República o de la autoridad facultada para efectuar el nombramiento. Es decir, desde ministros hasta los jefes superiores de los servicios, los subdirectores, los directores regionales o jefaturas de niveles jerárquicos.
